補助限特定病房 基層籲放寬門檻

為鼓勵第一線醫護人員在疫情期間堅守崗位，中央流行疫情指揮中心5月8日修正相關獎勵措施，將急診室內的醫護納入獎勵範圍。雖然這項調整具正面意義，仍有醫護團體認為，津貼申請的門檻仍高，補助不應限定特定病房，必須更進一步放寬。

指揮中心日前修正「執行嚴重特殊傳染性肺炎醫療照護及防治發給補助津貼及獎勵要點」，開放急診部門負壓隔離病室、單人病室的醫護也可申請津貼，其中醫師每人每日1萬，護理人員每人每班1萬，至於照護負壓隔離病房、專責病房或加護病房者則是原先就可申請。

不過這每人每日1萬的津貼看似不錯，但先前卻被醫師爆料，根本是看得到、吃不到，因為實際上只有1名醫師能夠登記請領津貼，其餘值班醫師只能共同均分這1萬元，若扣掉原先門診損失，根本是「自費」響應防疫。

雖然指揮中心5月8日將申請人數放寬為每日2人，但基層醫護人員仍不太滿意。台灣基層護理產業工會創辦人梁秀眉認為，新冠肺炎有許多是無症狀感染者，對第一線醫護而言，危險是無所不在，因此補貼方式不應限縮在特定病房，一般、個別門診的醫護也要一併放寬。

梁秀眉指出，台灣的醫療體系是「靠便宜的醫護人力撐起來」，而這次疫情又造成許多醫院幾乎沒有病患，許多護理人員不僅拿不到津貼，還要被迫放「無薪假」，實在不合理。政府在制定獎勵津貼的同時，也應思考要如何紓困，讓受惠的醫護人數更廣泛。

台北市醫師職業工會祕書長廖郁雯則表示，指揮中心對相關津貼握有審核權，先前更表明會依實際病人的情況來發放，因此仍有不少基層醫師擔憂是否真的能夠拿到津貼。

此外，新版的獎勵要點中也給予醫院不等的團體獎勵金，廖郁雯指出，這筆獎勵金應當是要分配給院內包含醫護在內的基層員工，但這筆錢最後是否會如實發放？仍待觀察。