縮短世代距離 要給年輕人機會

國民黨代理主席林榮德試圖透過勸退逾60歲的中常委，從國民黨的權力中樞開始全面年輕化。不過，林榮德的這項「60歲退出中常委」的決定，阻力恐怕不會小。

2015年上映的好萊塢電影《高年級實習生》，曾經讓擁有豐富社會經驗、「人生70才開始」的年長者，在職場上再獲尊重，他們是社會資產，而非累贅。

這股風潮，又因馬來西亞2018年選出高齡92歲的馬哈迪為國家領導人，同年，89歲香港長和主席李嘉誠退而不休，卸下集團主席一職轉任為集團資深顧問，繼續上班。社會上彰顯了「老而彌堅」、「老當益壯」的氣圍，相信國民黨內加起來快要「千歲」的中常委們，也是這麼想的。

在這股風潮中，勞動部所提《中高年齡就業法》草案，也在2019年底在立法院完成三讀，諷刺的是，依據金管會相關法令，機器人出售理財商品，是不准賣給65歲以上的人，不准的原因是，金管會認定「人到65歲，就沒有判斷力」。

65歲，沒有判能力？見仁見智。但是，2020總統大選結果，已經明示，國民黨最不缺的就是「高年級」，卻少掉了整個年輕世代。

2020大選結果，顯示了政治的年輕世代已經來臨，從趨勢來看，國民黨候選人平均在50至59歲，而民進黨多在40至49歲，剛當選立委的賴品妤27歲，即使今年37歲的洪孟楷是國民黨最年輕的立委當選人，但他也比賴品妤年長10歲。事實顯示，國民黨與年輕世代距離很遠。在這樣的現實下，林榮德面對「百年」國民黨、「千歲」中常會，欲突破世代距離，勢必得先為年輕人開路。

中常會是國民黨的權力中樞，權力核心必須先年輕化，才能縮短世代的距離，也才能讓黨內年輕人有機會冒出頭。

林榮德知道這項決定一定會有阻力，也肯定會有人主張「人生經驗與歷練」是年輕人達不到的境界，甚至主張年齡不是問題。然而，國民黨的問題，恰恰就是年齡。至少對林榮德來講，「千歲」中常會的結構，就是年輕人的障礙。

曾經有人告訴林榮德說，如果不想做一件事，可以找到100個理由。所以，他認為，如果國民黨是真心想要改革，那麼最重要的事是，給年輕人機會，就從中常會開始。

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