你離職前會做什麼呢?根據求職網站調查發現,在可複選情況下員工離職前會出現的前五大徵兆,包含請假頻率突然變高職占60.3%,常常離開座位接手機占59.1%,時常上求職網站也過半,換工作在所難免,但如何跟前一份工作好好說再見也是學問,求職網發言人表示,離職時高調抱怨是資方最不樂見的。
財富到底該累積到多少,才會讓人感覺生活有安全感呢?根據求職網調查,半數人認為至少要達到8位數、千萬等級起跳,另有3成認為應該要累積7位數、百萬級才夠。殘酷的是,多數勞工財務狀況,有高達3成人處於「負債大於資產」窘境,其餘近7成資產大於負債的勞工,僅12.1%的人總資產大於百萬以上,'平均下來,勞工總資產僅33.9萬元。
[周刊王CTWANT] 一名網友在Dcard科技業版中發文,表示自己已經投了1年的履歷,但想去的公司幾乎都不理人,就連非熱門公司都少有面談邀約。最終是靠著幾個同學幫忙內推,才終於獲得好公司的面試機會。原PO表示,自己看過許多血淋淋的例子,有很多人實力比較差,但靠著內推很容易就成功入職,...
428國際工殤日即將到來,緊接著還有51勞動節,不過對台灣上班族來說,能否擺脫「長工時」與「低薪化」的就業環境?yes123求職網調查,超過5成人曾被上司要求打完下班卡再繼續加班,曾熬夜趕工的比例也高達6成,多數勞工自認目前的身心狀況並不健康,更有3成上班族需要「舉債度日」,隱性貧窮恐衝擊內需經濟。
51勞動節將至,求職網調查,高達5成勞工認為,總財富至少要有8位數才能安心,衡量目前的職場與生活幸福指數,平均落在58分,不但不及格,更創下5年新低。
生活中心/陳弘逸報導 從學生生涯畢業投入職場,是許多人必經之路,但求職的過程中,難免會遇上各種挫折;就有一名國立大學畢業的女網友,因不擅長表達,不僅未錄取,還被酸「找
...台南就業中心於4月25日共辦理2場次徵才媒合,第2場次更與超商合作,提供職場體驗及媒合活動。因家庭因素離開職場超過180天的婦女朋友、離開職場3個月以上且年滿55歲以上或45歲以上依法退休的壯年朋友,前往面試前可至各公立就業服務機構辦理求職獎勵推介卡,有機會獲得勞動部就業獎勵3萬至6萬獎勵金,請求職朋友們多加把握。25日第1場次於上午10點至12點,在彰南里活動中心(台南市南區新建路12號)辦理聯合徵才活動,邀請在地廠商碳佐麻里、福安工業、激力、堤維西交通、興南汽車客運...
...舉辦「祥龍迎薪」徵才活動,邀集16家廠商提供656個工作機會,其中近半數職缺起薪達30K;另現場設置「再就業獎勵站」獎金專區,有專人講解「婦女再就業計畫」及「壯世代就業促進措施」等獎助方案,雲嘉南分署長劉邦棟鼓勵民眾踴躍來求職與洽詢。 新營就業中心主任胡瑞娟表示,此場徵才佐登妮絲、樺嶺企業、華新麗華、官田鋼鐵、長榮鋼鐵、大成長城、新晟水泥、榮眾科技、帝寶工業、生達製藥、宏葉新技、統義玻璃、廣吉食品、金豐盛食品、中保科技、及全家便利商店等16家...
生活中心/郭嘉柔報導一般人在求職時,大多會透過求職網或是以信件方式投遞履歷,不過現在要找到符合心中理想條件的工作並不容易,想要踏進人人稱羨的好公司更是困難,因此這時若有人脈將會是一大助力。近期,有一名網友透過知名論壇發文表示,自己在科技產業求職長達1年時間,卻未能收到公司的面試邀約,後來靠著同學幫忙,才得到好公司的面試機會,他也因此發覺到「人脈的重要」。貼文曝光後,隨即吸引大票網友熱議。
當面試被問「有沒有問題」時,你會怎麼回答?一名女子近日發文指出,因面試期間問了人資「上一個人為何離職」,竟被對方警告犯大忌,還對她擺臉色。不過貼文曝光後,眾人卻直指她的提問沒有錯,直言面試不只是公司在審核求職者,求職者同樣也在審核公司。
...照顧家庭而暫時離職的婦女重返職場。今年50歲的婦女小俞曾是受歡迎「無菜單料理」餐館的闆娘兼主廚,職涯從不需要寫履歷,卻因丈夫病重不得不關閉辛苦開辦的餐館,隨著丈夫逐漸康復,家庭經濟也因為醫療花費而陷入困境,她急於找工作,求職卻屢遭拒絕,自信也跌落谷底!中彰投分署永靖就業服務台協助她找到競爭優勢完善人生第一份履歷並進行面試演練,更運用「婦女再就業獎勵」緩解她的經濟壓力,幫助她獲得社頭樂活襪之鄉博物館導覽員工作,成功重啟職涯。永靖就業服務台為臨櫃...
為幫助台中海線地區民眾求職,市府勞工局定4月27日在龍井區公所,舉辦徵才活動,邀請30家企業提供上千個工作機會,平均薪資上看3萬7,000元,其中天力離岸風電、永信基金會及台灣知識庫,最高薪資達6萬元
50歲婦人小俞曾是「無菜單料理」餐館負責人,因先生病重,結束營業,隨先生康復,家庭經濟也因醫療花費陷入困境,求職屢屢碰壁,自信跌落谷底!中分署永靖就業服務台協助她找到競爭優勢,完善第一份履歷,並進行面
勞工局長林淑媛表示,市長盧秀燕致力推動綠能產業和環保科技,期促進海線地區產業多元發展,為市民創造更多的就業機會,勞工局也積極辦理地區性徵才活動,提供豐富的職缺選擇及在地工作機會,協助企業及求職民眾媒合就業。此次活動邀請30家知名企業提供1,090個工作機會,設置3大熱門專區「風電綠能產業專區」、「科技製造產業專區」及「服務產業專區」,涵蓋大甲幼獅產業園區、台中港關連產業園區、台中港科技產業園區、台中精密科學園區、台中港三井Outlet 購物中心及海線...
高市府勞工局於廿日下午在左營新光三越本館十樓國際活動展演中心舉辦現場徵才活動,邀請二十九家廠商提供超過一千個工作機會,吸引大批民眾求職,經統計總投遞履歷五百九十二人次,初步媒合率50.3%。(見圖) 勞工局今(廿一)日說明,這次徵才活動廠商釋出許多優質的工作機會,經統計,鴻海精密公司吸引三十九人應徵,最受求職民眾青睞,而新展工程(義聯集團)也吸引三十八人面試,其他如家樂福、三民教育科技公司、義大醫院等也很受求職民眾歡迎。 當日活動現場特別設置「壯世代及...
近期資安事件頻傳,根據立法院法制局報告,公部門資安人力缺口大,主因之一是薪資待遇跟民間有落差,誘因不足。數位部表示,正在積極從政府部門尋找相關人才培訓,也爭取到專門升遷管道。專家分析,除了薪資、職位升遷外,資安人員也會考量就業環境的發揮空間,跟培訓精進的可能性。
▲新營就業中心就服員楊雁棻運用青年職得好評計畫,透過諮商、卡牌測驗、職業適性探索逐步引導青年規劃職涯發展目標。(記者李嘉祥攝) 社會新鮮人求職時常會有履歷該怎麼寫、想做什麼工作或不知道優勢在哪裡等困擾,勞動部為鼓勵十五至廿九歲且連續失業六個月以上的青年尋職特推出「青年職得好評計畫」,各就業中心除提供深度就業諮詢,並運用牌卡、心理測驗等工具協助盤點職場優勢、加強求職面試技巧、擬定階段性職涯規劃,並產出客製化求職履歷卡,勞發署雲嘉南分署自一...
...沒有就業方向,依循父母期待準備國家考試,1年後發現漫無天日的備考生活,並不是自己想要的生活,但對於職涯也毫無想法,在朋友的建議下求助勞動部勞動力發展署新營就業中心,就服員運用「青年職得好評計畫」協助她釐清就業方向,以及做好求職前的準備,不僅協助她找到網頁設計工程師一職,還穩定就業8個月,順利領取3萬元尋職獎勵金,小瑩直呼:「找到工作還有3萬元獎勵金可領,青年職得好評計畫太讚了!」大學就讀通訊工程學系、87年次的小瑩,畢業後對於通訊產業沒興趣,卻...
▲海線地區徵才,吸引眾多求職民眾熱情參與。 為促進海線地區產業多元發展,替市民創造更多的就業機會,台中市政府勞工局將於4月27日上午10時在龍井區公所舉辦海線地區徵才活動,邀請30家企業提供上千個工作機會,平均薪資上看3萬7,000元,其中天力離岸風電、永信基金會及台灣知識庫最高薪資達6萬元,鼓勵市民朋友把握機會,找到理想工作。 勞工局長林淑媛表示,促進海線地區產業多元發展,為市民創造更多的就業機會,勞工局辦理地區性徵才活動,提供豐富的職缺選擇及在地工作...
[NOWnews今日新聞]最近陸續有民眾收到WhatsApp或簡訊,發自「+44」開頭的變造電話,內容是「你好,我是來自台灣104人力銀行招募的麗華,您對遠距工作有興趣嗎?我們的台灣合作夥伴公司正在招...
廈門為吸引人才再推新招。針對到廈門求職與實習見習且符合條件的大學生,可享受累計最多12個月的免費住宿,僅需自負水電、物業等相關費用。一方面解決學生過渡性住宿需求,也可提高廈門的綜合吸引力。
...鼓勵市民朋友把握機會,找到理想工作。勞工局長林淑媛表示,市長盧秀燕致力推動綠能產業和環保科技,期促進海線地區產業多元發展,為市民創造更多的就業機會,勞工局也積極辦理地區性徵才活動,提供豐富的職缺選擇及在地工作機會,協助企業及求職民眾媒合就業。此次活動邀請30家知名企業提供1,090個工作機會,設置3大熱門專區「風電綠能產業專區」、「科技製造產業專區」及「服務產業專區」,涵蓋大甲幼獅產業園區、台中港關連產業園區、台中港科技產業園區、台中精密科學園區、台中港...
不論是因為法國獨特的文化、歷史背景,抑或是相對更優渥的薪資待遇和假期規定,許多留法學子在完成學業後都希望能夠繼續留在法國生活。
...看書,覺得這樣才不會覺得浪費時間。 工作日的圖書館座無虛席,很多人翻著書打電腦,進修準備考試,還有人是待業打發時間,來自東北的李小姐和湖南的夏小姐,在北京網路公司當設計師多年,組織調整後合約不續簽,圖書館成為最佳心靈寄託。求職民眾李小姐:「我們可能白天沒有工作,你在家裡會很焦慮,我在圖書館的話,我可以自己弄弄我的一個作品集,然後我看看書上上網,會讓你找到一點點歸屬感。」 求職民眾夏小姐:「感覺我今天,雖然沒工作但是努力了,心裡安慰有一點...
...畢業青年儘速投入職場,勞動力發展署北分署積極推動「投資青年就業方案第二期」,聚焦「促就業」目標,透過「強化動機」、「整合多元就業服務網」、「協助特定族群」等促進就業措施,112年已協助轄區6萬1,720位名青年成功就業。為提升青年「求職動機」,北分署運用「青年職得好評」幫助青年釐清職涯方向、提升求職技巧,發掘個人優勢,在規定期限成功就業核發就業獎勵金,鼓勵青年積極求職;推動「初次尋職青年就業穩定計畫」,提供初次尋職或非典就業青年尋職期間的經濟支持及穩定...
...國貿系畢業的靜萱(化名),工作了幾年,遂想趁著年輕到國外去體驗不同文化及生活方式,於是前往紐西蘭打工渡假,希望累積人生經歷,培養獨立自主能力及提升自我競爭力。 但當她回到台灣後,卻因先前職涯中斷及尚未適應國內就業環境,開始對求職方向及未來職涯規劃產生了自我懷疑,一度感到茫然迷失。 靜萱去年十月前往潮州就業中心求職,就服員運用「青年職得好評計畫」協助她釐清職涯方向,她打起精神做求職準備,不僅積極與就服員討論履歷撰寫內容、練習求職面試技巧,不到一個月...
許多人找工作時除了依靠人力銀行以外,也可能會透過親友幫忙投遞履歷「內推」。一位科技業人士近日感嘆,「內推真的好重要」,原來他自己投遞履歷長達1年,卻遲遲收不到理想公司的面試邀約,靠著同學幫忙才終於獲得好公司的面試機會,另外他的身邊也有不少案例,貼文曝光後引發熱議,許多網友紛紛指出,強力的人脈甚至比學歷更有影響力。
CNEWS匯流新聞網記者李映萱、李盛雯/台北報導 根據勞動部111年「15-29歲青年勞工就業狀況調查」,青年畢業後未立即找工作者占23.1%,其中又以「宅居在家」占比達47%最高,又主計總處資料顯示,20到24歲青年失業率明顯高於其他年齡層。為鼓勵畢業青年儘速投入職場,勞動力發展署北分署推動「投資青年就業方案第二期」,透過「強化動機」、「整合多元就業服務網...
...辦理2場次徵才媒合,其中一場並與超商合作提供職場體驗及媒合活動;雲嘉南分署長劉邦棟也提醒因家庭因素離開職場超過180天的婦女朋友或離開職場3個月以上且年滿55歲以上或45歲以上依法退休的壯年朋友,面試前可先至各公立就業服務機構辦理求職獎勵推介卡,有機會獲得勞動部就業獎勵3萬至6萬獎勵金。 台南就業中心主任洪儷瑋表示,25日第一場聯合徵才預定在彰南里活動中心舉辦,邀請碳佐麻里、福安工業、激力、堤維西交通、興南汽車客運、劍持屋鰻將餐飲、美帥化學、光洋應用材料...
青年由於對產業、職場認識不足,又對職業有著更自由的價值觀,導致對踏入職場存觀望態度;勞動力發展署北分署為提升青年求職動機、幫助儘快投入職場,運用「青年職得好評計畫」,透過深度就業諮詢,協助青年釐清並確認職涯方向,完成諮詢三個月內找到工作,且就業達三個月以上,提供就業獎勵金3萬元。自計畫開辦至今,已提供9,302人次深度諮詢服務,協助超過2,700名青年穩定工作並領取獎勵金「促就業」。