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舒緩台鐵人力荒 政院拍板:3年增加2818人

上報快訊/蔡易軒
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為解決台鐵人力嚴重不足的困境,台鐵局14日表示,與工會經過近一年的協商後,請增人力案日前終獲行政院同意,核准於3年內增加2818人。

為因應長期業務量能擴增與人力嚴重不足困境,台鐵局與工會密集協商近一年後,行政院日前同意核准於3年內增加2818人。台鐵局指出,將配合甄試、訓練時程分3年3階段進用,第一階段核給人數1907人。

其中,資位人員已由台鐵局納入2018年鐵路特考需用名額向考選部請辦考試,預計於6月會舉行考試,年底可陸續分發;而營運人員部分,目前已完成甄選作業要點的訂定,將於完成人力配置最後評估後展開甄試作業,預估將可於8月人員陸續到位。


本次的人力請增案獲政院同意後,將配合甄試、訓練時程分3年3階段進用,第一階段核給人數1907人。(台鐵提供)

台鐵局表示,錄取人員均將優先投入車長、路線養護、司機員、車輛檢修、電務設備維修等第一線核心業務,紓緩現場同仁工作負擔,以確保行車安全。

台鐵局強調,現行各類班表除均符合法令規定外,為兼顧員工需求,所有班表必須經過與企業工會協商後始公布實施。

並進一步強調,此次人力增額將配合《勞基法》新制與工會進一步的協商,短期目標將以調整班表,完全滿足勞基法一例一休、排班間隔以及職安要求;長期則將與工會共同尋求更為彈性化的排班共識,朝4輪3班終極目標努力,以滿足不同世代同仁對於工作與生活的期待,為機關的永續發展奠定基礎。

台灣鐵路工會除了要求台鐵局儘速完成人力配置外,也呼籲台鐵員工,若工作輪值勤任務無法適應者,請向所屬單位人事部門反應,若人事部門相應不理,立即就近向鐵路工會各分會反應,由各分會介入協調。(台鐵車長猝死...)

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