懷孕女醫被職場霸凌! 雙和醫院調查屬實將加強教育

生活中心／李世宸、陳聖翰 新北報導

雙和醫院被踢爆，竟有資深男醫師霸凌懷孕女醫師，當事女醫師是放射科醫師，因擔憂輻射影響胎兒求助院方協助，但排班的男醫師竟要她提供輻射影響胎兒的文獻，還要她自己找人代班，更因人力不足要她共體時艱，雙和調查職場霸凌屬實，將該名醫師轉作教學工作，允諾加強實務教育避免再發生類似情形。

當事人Y醫師：「還放話要我自己去捍衛權利，態度非常的惡劣又冷血。」明明懷孕是喜事一樁，這位放射科女醫師去年就計畫懷孕，因為想避開輻射，主管允諾幫她調整職務，但排班的資深男醫師，卻不願意。當事人Y醫師：「那位男醫師得寸進尺，連白天會暴露輻射線的工作，都要我懷孕以後繼續做，語帶威脅，說出各種完全找不到，就是適合解決的方案來為難我。」事件發生在去年初，這位女醫師計畫懷孕，告知主管並請這位資深男醫師同事幫忙安排，卻被回覆3個不合理方案，第一請全體醫師幫她輪值，但要幫同事打報告來折抵，第二繼續做，請她自己去查會影響胎兒的文獻，第三自己想辦法找醫師代理，女醫師質疑，難道找不到，就讓寶寶暴露幅射嗎？

當事人Y醫師：「其實是延後了很久，因為為了科部的人力著想，所以才延到就是去年底，我也沒想到說我懷孕以後，還會繼續遭受到這樣子的待遇。」男醫師更一度因為人力不足，請女醫師共體時艱，讓她無法接受憤而向院方申訴職場霸凌，也認為主管根本堅定維護明顯有問題的男醫師，後來寶寶不明原因流產，因為沒辦法證明因果關係，但院方召開會議，認定男醫師職場霸凌行為屬實。

北市醫師職業工會秘書長陳亮甫：「這絕對是這整個醫界文化，裡面的冰山一角，主管機關可以盡快立法，讓今天懷孕的女醫師，有說不的權利。」雙和醫院副院長李明哲：「這一位同仁呢，就已經被調離了他原來的安排值班權力的職務，再加強我們教育的強度。」雙和醫院重申，嚴格要求院內不得有懷孕婦女過夜值班的情事，至於醫團呼籲懷孕醫師禁值夜班明確入法，也表示樂觀其成，當事女醫師則感謝院方盡心盡力調查，更希望台灣醫界別再發生下一起職場霸凌。

原文出處：懷孕女醫被「職場霸凌」 雙和醫院調查屬實 將加強教育

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